Tarih Pazartesi, 06 Şub 2012

Ana Menü

Eğitimlerimizden Görüntüler

    Anasayfa KURUMSAL Gemiye Doğru Adam Almak

GEMİYE DOĞRU ADAM ALMAK

Eğitimin Amacı;

Şirket vizyonuna, işin yapısına ve grup dinamiğine uygun eleman seçiminin ve kariyer planlamasının doğru yapılabilmesi için şirket sahibi, insan kaynakları ve diğer departman yöneticilerinin insan tanıma becerilerinin geliştirilmesi.

 

İçerik:

  • Yaşam Alanları 
  • Değerler ve İnançlar 
  • Sınırlayıcı İnançlar
  • Dil Yapısı

             - meli, -malı

             -  Ama

             -  Genelleme

             -  Silme

             -  Çarpıtma 

  • Farklı Dünya Modelleri
  • Motivasyonda Yaklaşan - Uzaklaşan
  • Aynılığa Odaklı - Farklılığa Odaklı
  • İç Referans Odaklı - Dış Referans Odaklı
  • Esnek - Kuralcı
  • Detaycı - Genelci
  • Görsel - İşitsel - Dokunsal -Mantıksal
  • İlke - Kavram -Prosedür -Süreç Odaklı
  • Başarı - Güç - Sevgi Odaklı
  • Geçmiş-Şimdi-Gelecek Odaklı 
  • Karakterler
  • Baba - Savaşcı - Filozof - Ebedi Çocuk
  • Anne - Amazon - Mistik - Dost 
  • Kişilik Yapıları
  • Dışa Dönük-İçe Dönük
  • Duyusal-Sezgisel
  • Düşünsel-Duygusal
  • Yargılayıcı-Algılayıcı 

 

Eğitimin Süresi;

2 gün